Cuidados de personas mayores a domicilio en Zamora
Orientación para preparar el cuidado de personas mayores a domicilio en toda la provincia.
Nuestra selección, presentación de candidatas y orientación son gratuitas, sin cuotas ni permanencia. Estamos preparando el servicio. Por ahora podemos orientarte por WhatsApp; todavía no presentamos candidatas.
620 340 320
Atención telefónica: lunes a viernes de 8:00 - 15:30h. y de 16:30 - 20:30h
nacimos para ayudarte
Orientación gratuita para preparar tu búsqueda
“En Cuidadora en Casa, estamos preparando un servicio de selección gratuita según las necesidades de cada familia. Por ahora ofrecemos orientación por WhatsApp y todavía no presentamos candidatas. Nuestra misión es conseguir el bienestar y la calidad de vida de nuestros mayores. Porque cuidar con dedicación y cariño es nuestra prioridad»
Prepara con nosotros el perfil que necesita tu familia
Horario flexible: por horas, fines de semana o internas 24h.
Selección y orientación gratuitas, con condiciones claras
Elige el horario que mejor se adapte a tus necesidades
- Interna 24 horas
- Por horas
- Turno de día
- Turno de noche
- Fines de semana y festivos
- Interna 24 horas
- Por horas
- Turno de día
- Turno de noche
- Fines de semana y festivos
nuestros servicios
¿Qué tareas realizan las cuidadoras en el día a día?
¿Necesitas ayuda con alguna de estas tareas?
¿Cómo contratar a una cuidadora con nosotros?
Cuéntanos tus necesidades:
llámanos o envíanos un WhatsApp para contarnos cómo está tu familiar y los cuidados que necesita. Además nos interesa conocer el perfil de cuidadora que te gustaría para tu ser querido.
Cómo será la presentación gratuita:
La selección y presentación de candidatas son gratuitas, sin honorarios, mensualidad ni permanencia. Cuando el servicio abra se explicará qué información puede comprobarse de cada perfil, sin garantizar un número de candidatas ni una incorporación. Todavía no presentamos candidatas.
Conocerás a las candidatas:
te facilitaremos los datos de las cuidadoras seleccionadas, junto con sus referencias para que puedas entrevistarlas y elegir a la que más te interese. Puedes hacer las entrevistas presencialmente o mediante videollamada.
¿Cuánto te cuesta tener una cuidadora en casa?
En Cuidadora en Casa la selección, presentación y orientación son gratuitas, sin honorarios, mensualidad ni permanencia. El servicio todavía está en preparación. La familia asumirá el salario y las cotizaciones de la cuidadora que contrate; cualquier gestión laboral deberá concretarse por separado. Estos son aspectos que conviene organizar:
- Atención a las familias
- Información sobre el convenio de empleadas de hogar
- Asesoramiento laboral
- Creación de contratos
- Alta en Seguridad Social
- Elaboración y envío de nóminas mensuales
- Planificación de relevos, sin garantizar disponibilidad
- Organización de apoyos durante bajas y vacaciones
- Seguimiento de las cuidadoras
¿Qué salario de referencia tiene una cuidadora contratada por la familia en 2026?
En 2026, el SMI de referencia para la jornada completa es de 1.221 € brutos al mes en 14 pagas y 17.094 € brutos al año. La tabla muestra su equivalente orientativo en 12 pagas para una contratación continuada en el hogar familiar; no es el coste total de contratar.
- Salario mensual en 14 pagas: 1.184 €
- Salario mensual en 12 pagas (pagas extras prorrateadas): 1.381,33 €
Referencia salarial bruta 2026 — 12 pagas
| Horas a la semana | Bruto mensual orientativo |
|---|---|
| 1h | 35,61 € |
| 5h | 178,06 € |
| 10h | 356,13 € |
| 15h | 534,19 € |
| 20h | 712,25 € |
| 25h | 890,31 € |
| 30h | 1.068,38 € |
| 35h | 1.246,44 € |
| 40h | 1.424,50 € |
Referencia calculada con el mínimo anual de 17.094 € del Real Decreto 126/2026, para 40 horas semanales y 12 pagas con las extras prorrateadas; jornadas inferiores, en proporción. Importes redondeados a céntimos: el cálculo final debe comprobar el mínimo anual. No es una oferta ni incluye la cotización a cargo del empleador, presencia, horas extraordinarias u otros conceptos. No se aplica al trabajo por horas en régimen externo: su mínimo es 9,55 € por hora efectiva e incluye todos los conceptos retributivos. Fuente: BOE, Real Decreto 126/2026, artículos 1, 3 y 4. Revisado el 23/09/2026.
beneficios
Ventajas de tener una cuidadora en casa
Atención personalizada según las necesidades del mayor
El cuidado en casa permite una atención personalizada y adaptada a las necesidades individuales de la persona mayor. La cuidadora en casa puede conocer mejor sus necesidades y preferencias, ofreciendo un cuidado más completo, cercano y empático.
Entorno familiar y seguro para el bienestar del mayor
Las personas mayores prefieren estar en su hogar, donde se sienten más cómodos y seguros, entre sus recuerdos y objetos personales y donde han pasado toda su vida. Este servicio permite que los mayores mantengan sus rutinas diarias, con la asistencia necesaria para organizar el apoyo que necesita. Al estar en casa, pueden compartir momentos con sus seres queridos sin restricciones, fortaleciendo los lazos familiares y el apoyo emocional.
Más seguridad y ayuda constante al mayor
Una cuidadora en casa puede ayudar a prevenir accidentes y a responder de manera rápida ante cualquier percance o imprevisto, reduciendo los riesgos que vienen con la edad. Aseguran que tu ser querido esté seguro en todo momento y le ayudan en la rutina del día a día.
Tranquilidad e independencia para toda la familia
Tener a una cuidadora en casa te aporta la tranquilidad de saber que tus seres queridos están recibiendo el mejor trato y cuidado posible. Los ayudan a mantener su independencia y a realizar actividades que les permitan vivir con mayor autonomía en su propio hogar. Al aliviar la carga de los familiares, se genera un espacio para que todos puedan disfrutar de más tiempo libre y centrarse en sus propios proyectos y actividades.
Beneficios de elegirnos
¡Empieza ahora y encuentra a tu cuidadora! Descubre cómo podemos ayudarte y no dudes en ponerte en contacto con nosotros.
selección de personal
¿Cómo queremos preparar la selección?
Estamos preparando la selección y todavía no presentamos candidatas. Estos son los criterios previstos para explicar qué información se ha podido comprobar de cada perfil:
Currículums vitae
analizamos cada CV para confirmar que cuentan con experiencia previa en el cuidado de personas mayores, descartando a quienes no cumplen con los estándares mínimos.
Entrevistas
no solo valoramos sus conocimientos técnicos, sino también sus habilidades para relacionarse, motivaciones y capacidad para gestionar situaciones complejas. Queremos cuidadoras que combinen experiencia con empatía y compromiso.
Verificación de referencias
corroboramos referencias previas, contactando con antiguos empleadores para confirmar tanto sus cualidades personales como su experiencia cuidando de personas mayores.
Atención especializada
- Demencia: compañía, actividades de estimulación mental y manejo de cambios de comportamiento.
- Parkinson: asistencia en la movilidad, ayuda con ejercicios y apoyo en las actividades diarias.
- Alzheimer: acompañamiento y apoyo en las rutinas cotidianas, respetando las preferencias y capacidades de la persona. Los tratamientos y objetivos clínicos corresponden a su equipo sanitario; no prometemos frenar la enfermedad por contratar una cuidadora.
- Diabetes: apoyo en la organización cotidiana conforme a las indicaciones del equipo sanitario. La pauta de insulina, la formación necesaria y quién asumirá su administración deben concretarse con ese equipo; no se presupone esta función por contratar una cuidadora.
- Personas encamadas o en silla de ruedas: movilización segura, cambios posturales para prevenir úlceras por presión y asistencia en la higiene personal.
Información de interés
Finiquito:
Cuando la cuidadora deja de trabajar para ti, debes pagar un finiquito. Si no lo haces, podría demandarte. El finiquito debe incluir: Los días trabajados del mes. Las vacaciones generadas y no disfrutadas. La parte proporcional de las pagas extras (si no están prorrateadas) Además, si eres tú quien decide terminar el contrato, deberás avisar a la cuidadora con 7 días de antelación. Si no lo haces, tendrás que pagar una indemnización por omisión de preaviso.
Cuidadora que no está dada de alta:
Si no registras a la cuidadora en la Seguridad Social, podrías enfrentar problemas legales. La Inspección de Trabajo podría multarte y obligarte a pagar los meses no cotizados. Además, la cuidadora podría demandarte y tendrías que pagarle una indemnización. En Cuidadora en Casa nos encargamos de dar de alta a las cuidadoras por ti, evitando este tipo de problemas.
Cuidadora por horas
Las cuidadoras contratadas por horas, que suelen prestar servicios puntuales, tienen un salario mínimo de 9,26 €/hora (incluyendo pagas extras prorrateadas). No deben confundirse con las cuidadoras a tiempo parcial, que tienen un contrato fijo con horas reducidas.
¿8h o 24h?:
El precio por hora es el mismo, pero si contratas a una cuidadora las 24 horas, debes cubrir su comida, alojamiento y tiempo libre. Esto puede incrementar el coste total, aunque el salario por hora no cambie.
Contrato por escrito:
Siempre es recomendable formalizar el contrato por escrito. Esto aclara las condiciones laborales, horarios, salario y otras cláusulas relevantes, protegiendo tanto al empleador como a la cuidadora.
Horas extras:
Si la cuidadora trabaja más horas de lo acordado o en días festivos, debes pagarle horas extras. Es importante acordar esto desde el principio para evitar conflictos.
Seguro de responsabilidad civil:
Aunque no es obligatorio, es recomendable que la cuidadora tenga un seguro que cubra posibles daños durante su trabajo. Algunas familias también optan por contratar un seguro adicional para mayor tranquilidad.
Vacaciones y descansos:
Las cuidadoras tienen derecho a 30 días de vacaciones pagadas al año, además de descansos diarios y semanales según la ley. Respetar estos derechos es fundamental para evitar sanciones.
Costes adicionales:
Además del salario, considera otros gastos como transporte (si la cuidadora necesita desplazarse), dietas (si trabaja horas extras o en festivos) o materiales específicos (como productos de higiene o equipos de movilidad).
Para más información sobre los salarios de una cuidadora en casa, incluyendo detalles como las bases de cotización, haz click aquí.
Queremos ayudarte con cercanía y transparencia. Nuestra selección será gratuita y la decisión siempre será de tu familia. Estamos preparando el servicio; por ahora puedes informarte por WhatsApp.
Tu familia decide, sin cuotas ni permanencia
Prepara el cuidado de tu familiar con nosotros
faqs
Preguntas frecuentes
¿Cómo puedo saber si mi ser querido necesita ayuda?
¿Puedo contratar el servicio de manera puntual, solo cuando lo necesite?
¿Qué sucede si no estoy satisfecho con el servicio?
¿Puedo elegir a mi cuidadora?
¿Quién se encarga de contratar a la cuidadora?
Soy cuidadora y busco empleo, ¿cómo puedo solicitarlo?
Conclusión
Si te preocupa el bienestar de un ser querido, tener la ayuda de una cuidadora a domicilio te dará la tranquilidad y seguridad de que cuentan con la mejor atención y compañía en la comodidad de su hogar. La cuidadora se encargará de darles un trato personalizado, adaptándose a sus necesidades específicas y asistiéndoles en todo lo que haga falta.
Las cuidadoras a domicilio no se limitan a atender las necesidades físicas, sino que también son un apoyo emocional: les escuchan con atención, les dan cariño y les hacen compañía en sus momentos de soledad. Olvídate de la incertidumbre y confía en que tu ser querido está en buenas manos. La esencia de Cuidadora en Casa es ofrecer un cuidado de calidad, cercano y lleno de dedicación, porque para nosotros cada persona mayor es única y se merece lo mejor.