Trabajar como cuidadora interna
Si cuidas a personas mayores y buscas una familia que respete tu trabajo, apúntate. Nunca cobramos nada a las cuidadoras.
Apuntarme por WhatsAppWhatsApp 24 horas · Te respondemos lo antes posible
Servicio en preparación: la autorización como agencia de colocación está en trámite. Por ahora te orientamos por WhatsApp de forma gratuita; todavía no presentamos candidatas.
Qué te ofrecemos
Familias que cumplen
Solo trabajaremos con familias que se comprometan a hacer contrato por escrito y a respetar lo que marca la ley.
Alta desde el primer día
La familia te da de alta en la Seguridad Social antes de que empieces. Cotizas, también para el paro.
Descansos y vacaciones
Tus 36 horas de descanso semanal, tus horas libres y tus 30 días de vacaciones, respetados.
Gratis para ti
No te cobramos nada: ni por apuntarte, ni por presentarte a una familia, ni después.
Qué te pedimos
- Permiso de trabajo en vigor en España.
- Experiencia o formación en atención a personas (personas mayores, dependencia, movilidad reducida, demencia…).
- Referencias de familias o lugares donde hayas trabajado.
- Buen trato y paciencia: para muchas familias, es lo más importante.
Dinos también qué tipo de trabajo buscas: interna, por horas, de día, de noche o fines de semana, y en qué zona.
Qué conviene tener preparado
- Tu documento de identidad y tu permiso de trabajo.
- Los certificados de formación que tengas (por ejemplo, de atención sociosanitaria a personas en el domicilio).
- El nombre y el contacto de una o dos familias que puedan hablar de tu trabajo, si están de acuerdo.
- Un resumen de tu experiencia: con qué personas has trabajado (alzhéimer, párkinson, personas encamadas…) y durante cuánto tiempo.
Tus derechos como empleada de hogar
| Derecho | Qué dice la ley |
|---|---|
| Salario mínimo 2026 | 1.424,50 €/mes brutos a jornada completa en 12 pagas (o 1.221 € en 14). Por horas, 9,55 € brutos por hora trabajada. |
| Jornada | Máximo 40 horas semanales de trabajo efectivo. El tiempo de presencia va aparte: como mucho 20 h semanales de media en un mes, pagadas o compensadas con descanso. |
| Descansos | 12 horas entre jornadas (en internas puede bajar a 10, compensando el resto en 4 semanas). Las internas tienen 2 horas al día para comer, que no son trabajo. 36 horas seguidas de descanso a la semana. |
| Noches | Dormir en la casa no es jornada. Si tienes que atender de noche de forma habitual, eso es trabajo o presencia. |
| Vacaciones y pagas | 30 días naturales al año (al menos 15 seguidos). Dos pagas extra, salvo que se repartan en 12 meses. |
| Salario en especie | Si vives en la casa, parte del sueldo puede pactarse en alojamiento y comida, pero con jornada completa lo que cobras en dinero no puede bajar del salario mínimo. |
| Alta y paro | Alta en la Seguridad Social desde la primera hora. Desde octubre de 2022 cotizas por desempleo: tienes derecho a paro. |
| Despido | Desde 2022 no te pueden despedir sin causa. Con causa, preaviso (20 días si llevas más de un año, 7 si menos) e indemnización de 12 días por año trabajado. |
| Contrato | Por escrito si el trabajo dura 4 semanas o más. |
Más detalle en vacaciones y descansos, contrato de cuidadora interna y despido.
Lo que no forma parte de tu trabajo
Una cuidadora acompaña, ayuda con el aseo, la comida y la movilidad, y recuerda la medicación que ha pautado el médico. Pero no es personal sanitario:
- No pone inyecciones.
- No cura heridas complejas.
- No cambia ni ajusta la medicación.
Eso le corresponde a enfermería y al médico. Si una familia te lo pide, puedes decir que no: protege a la persona cuidada y te protege a ti.
Cómo apuntarte
El servicio está en preparación: estamos tramitando la autorización como agencia de colocación. Hoy recogemos el interés de cuidadoras y te avisaremos cuando abramos.
- Escríbenos por WhatsApp al 620 340 320.
- Dinos tu nombre, la provincia donde quieres trabajar y qué tipo de trabajo buscas.
- Cuéntanos tu experiencia y si tienes referencias.
- Cuando abramos, te escribiremos para una entrevista.
Qué pasará después
Te propondremos familias de tu zona que encajen con lo que buscas. Tú también decides: puedes hablar con la familia, conocer a la persona que vas a cuidar y preguntar todo lo que necesites antes de aceptar. Si las dos partes estáis de acuerdo, la familia te contrata directamente, firma el contrato contigo y te da de alta antes de que empieces.
WhatsApp 24 horas: te respondemos lo antes posible.
Nunca te pediremos dinero
Cuidadora en Casa es un proyecto benéfico. Si alguien te pide dinero en nuestro nombre para conseguirte trabajo, no somos nosotros.
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Preguntas frecuentes
¿Otra duda? Escríbenos por WhatsApp y te respondemos lo antes posible.
¿Cobráis algo a las cuidadoras?
No. Nunca cobramos nada a las cuidadoras: ni por apuntarse, ni por presentarlas a una familia.
¿Necesito permiso de trabajo para apuntarme?
Sí. Para trabajar con familias a través de nosotros necesitas permiso de trabajo en vigor en España.
¿Cuánto cobra una cuidadora interna en 2026?
Como mínimo 1.424,50 € brutos al mes a jornada completa en 12 pagas (1.221 € en 14 pagas). Se puede pactar más.
¿Cuántas horas trabaja una cuidadora interna?
Como máximo 40 horas semanales de trabajo efectivo, más el tiempo de presencia (hasta 20 h de media, pagadas o compensadas). Tiene 36 horas seguidas de descanso a la semana.
¿Las empleadas de hogar tienen derecho a paro?
Sí. Desde octubre de 2022 se cotiza por desempleo en el empleo de hogar.
¿Cuándo empezaréis a ofrecer trabajos?
Cuando llegue la autorización como agencia de colocación, que está en trámite. Si te apuntas ahora, te avisaremos cuando abramos.
Cuéntanos tu caso por WhatsApp
Dinos la localidad, el horario y cómo está tu familiar. Te orientamos gratis sobre la modalidad, el coste y las ayudas.
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